第127章 秦经理发火（第2 / 3页）
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“行了，散会吧。”
“小黎，你留一下跟我去办公室。”
等人到了秦经理的办公室，黎岁桉主动开口问道：“您是要说大食堂的事吗？”
秦经理点头：“你先坐。
我知道你身上担子重，但是想让你管理大食堂是我早就想好的事。
而且有了计数工们的配合，每天生产线的产量当天就能统计出来。”
其他车间主任也跟着附和。
黎岁桉之前提议招工，一大部分都是为了工资改革的问题。
技术工们的提成部分，就是除日常工作量之外。再生产出来的零件，按照计件的方式进行结算。
秦经理把本子打开，一条一条的布置工作：“大食堂和小食堂，率先用那批被泡了水的粮食。
大食堂那边的杂事先交给吴辉，他负责采买平常跟肖师傅沟通的也多。
你不用着急，目前最重要的还是交流会的事。等到结束后，在规整大食堂那边。”
黎岁桉在本子上把最近的代办项目都罗列出来，“我知道了。
对了秦经理，新型的织布机、缝纫机，纺织厂和服装厂已经投入使用一段时间了。我明天要去一趟县里，看一下有没有需要处理的问题。
在服装厂和纺织厂同意的情况下，我会去照相馆请人拍几张照片洗出来，作为交流会宣传使用。”
但是一定要注意，如果粮食发霉严重就不能在给工人们吃。”
“上次被举报的那批原料，吴辉已经拉回来了，后勤部记着去统计入库。”
“交流会之后，订单量可能会暴增。各个车间主任，随时等待通知。要确保生产量、以及器械的质量。
零件的精准率在提高一个档，一线工人达不到精准率直接扣工资。”
“参加交流会主要目的就是卖咱们所的机器，销售部副部长，在咱们出发去京市前，拿出一个具体的方案来，尽快交给我。”